求職本應是事業新開始，豈料竟成債務陷阱的開端？近年求職騙案層出不窮，有不法之徒利用求職者急於覓得工作的心理，在面試時索取身份證副本，轉頭竟冒認其身份向財務公司借貸，令受害人無辜背上巨債。為保障自己，求職者在見工過程中必須時刻保持警惕。本文將為你深入拆解「見工變借錢」的騙案手法，剖析法例如何保障你的私隱權益，並提供由面試前、面試中到簽約後的十大實用防騙自保術，教你如何有禮而堅定地拒絕不合理要求，守護個人資料，安心覓得理想工作，避免墮入求職陷阱。
見工為何要身份證副本？剖析正當理由與騙案風險
相信不少朋友都遇過，面試時被要求提供身份證副本，心中難免會產生疑問，甚至聯想起「見工身份證副本借錢」這類騙案新聞。究竟這個要求是正常程序，還是一個求職陷阱的開端？其實，這件事有正反兩面，我們需要先了解僱主索取見工身份證副本的合法理由，才能更有效分辨當中潛藏的騙案風險。
僱主索取身份證副本的兩個正當理由
在我們將所有要求都視為詐騙之前，先來看看在什麼情況下，公司索取你的身份證副本是合理而且必要的。
法律規定：核實求職者的合法工作權利
根據香港法例，所有僱主都有法律責任，確保他們聘請的每一位員工，都擁有在香港合法工作的權利。查閱求職者的身份證正本，是核實其身份及工作資格的最直接方法。此舉是為了防止僱用非法勞工，屬於一個嚴謹的法律程序。
行政需要：為準僱員建立初步僱傭檔案
當公司決定正式聘用你，並且你亦已接受該職位時，人力資源部就需要你的身份證副本去處理一系列的入職手續。這些手續包括為你開設公司的僱員檔案、辦理強制性公積金（MPF）戶口、購買勞工保險，以及將來為你報稅等。這些都是維持正常僱傭關係所必需的行政程序。
「見工變借錢」騙案手法大拆解
了解過正當理由後，我們再來拆解騙徒如何利用見工這個過程，將你的身份證副本變成他們借錢的工具，最終令你無辜負上債務。
步驟一：以「高薪筍工」作餌，誘騙求職者面試
騙徒通常會在社交平台或招聘網站，刊登一些條件非常吸引的招聘廣告，例如標榜「無需經驗、人工高、即時出糧」，務求吸引急於求職或社會經驗較淺的人士前來應徵。
步驟二：面試時套取身份證副本及個人資料
在面試過程中，騙徒會以「公司規定」、「核實資料」或「預先辦理入職手續」等藉口，要求你提供身份證副本，甚至連同住址證明、銀行戶口資料等敏感文件一併提交。整個面試過程可能非常草率，他們關心的並非你的工作能力，而是能否拿到你的個人資料。
步驟三：冒認身份向財務公司申請貸款
當騙徒取得你的全套個人資料後，他們就會冒充你的身份，向不同的財務公司（特別是一些審批較寬鬆的網上貸款公司）申請貸款。由於文件齊備，貸款申請很容易便會獲批。
無辜背債：受害人需承擔的嚴重後果
當騙徒取得貸款後便會消失無蹤。受害人通常是在數星期甚至數月後，收到財務公司的追債電話或信件時，才驚覺自己已背負上數筆不明來歷的債務。除了要面對巨大的精神壓力及處理繁複的法律程序外，個人信貸評級亦會嚴重受損，對日後申請信用卡或樓宇按揭等都會構成長遠影響。
求職者法律權益：私隱條例如何保障你
了解自己的法律權益，是防止「見工身份證副本借錢」騙案的第一道防線。香港的《個人資料（私隱）條例》（下稱《私隱條例》）其實早已為求職者提供了清晰的保障，清楚界定了僱主在招聘過程中，可以和不可以收集哪些資料。只要掌握了這些基本原則，你就能自信地應對各種情況，避免因提交見工身份證副本而招致不必要的風險。
何時才是提供身份證副本的「適當時機」？
很多人在求職時都會遇到這個疑問，到底什麼時候才應該交出身份證副本？其實答案很簡單，關鍵在於你和公司的關係處於哪個階段。在不同的階段，處理身份證副本的規則也完全不同，過早提交可能增加身份證副本借錢的風險。
面試階段：只需出示正本核實，毋須提交任何副本
在面試過程中，準僱主有權核實你的身份和在香港的合法工作權利。所以，他們要求你出示身份證正本是合理的要求。你應該合作，讓面試官即場查閱。但是，在這個階段，他們並沒有充分理由要求你提供或取走任何身份證副本。因為在雙方還未確定僱傭關係之前，收集副本屬於超乎適度的資料收集行為，這不符合《私隱條例》的原則。
獲聘簽約：入職時才需提供副本，以作正式僱傭紀錄
提供身份證副本的真正時機，是在你正式接受聘約、準備簽署僱傭合約的時候。當你成為公司的準僱員，公司就需要你的身份證副本去處理一系列法定的行政事宜，例如為你辦理強積金（MPF）、購買勞工保險和報稅。這些都是建立正式僱傭紀錄的必要步驟，所以這時候提供副本就是合理而且必須的。
如何有禮而堅定地拒絕提早提交副本？
假如你在面試時就被要求提供身份證副本，應該如何應對？其實你可以很有禮貌，同時又很堅定地拒絕這個要求。
法律依據：根據《私隱條例》，你有權拒絕
你的底氣來自法律。你可以直接或間接地引用《私隱條例》的保障資料原則。這個原則的核心精神是，機構收集個人資料時，必須是為了直接與其職能或活動相關的目的，而且資料的收集在份量上不能超乎適度。在面試階段就索取身份證副本，很可能已經超出了這個界線。所以，你有充分的法律依據去拒絕。
應對話術：禮貌出示正本，並表明「將於簽約時提供副本」
面對面試官的要求，你可以冷靜地這樣應對。首先，大方地拿出身份證正本，然後說：「無問題，你可以先核對我的身份證正本。」接著，在對方想影印或取走副本時，你可以禮貌地補充一句：「根據我對私隱條例的理解，身份證副本等重要文件，我會在確認受聘、簽訂合約時正式提供給公司作紀錄，希望你理解。」這個做法既顯示了你的合作態度，也清晰地表明了你的立場和原則，專業而且得體。
求職者防騙自保三步曲：由面試前到簽約後
要避免墮入「見工身份證副本借錢」的陷阱，主導權其實掌握在你手中。與其被動地應對，不如主動出擊。只要由面試前到簽約後，切實做好以下防騙自保三步曲，就能大幅減低交出見工身份證副本後，無辜背上債務的風險。
第一步：面試前 — 公司背景安全審查
在踏出門口面試前，花少許時間做點功課，是保護自己的第一道防線。一個簡單的背景審查，就能過濾掉大部分有問題的公司。
商業登記查冊：確認公司是否真實存在
首先，你可以到公司註冊處的網上查冊中心，輸入公司名稱或商業登記號碼，查核該公司是否持有有效的商業登記。這是一個最基本的步驟，用來確認這家公司是真實存在的合法商業實體。
地址實景檢查：利用地圖工具檢視是否為正常辦公地點
然後，將招聘廣告上的地址輸入到Google地圖等工具，使用「街景」功能看看實際環境。面試地點是一個正常的商業大廈，還是一個偏僻的住宅單位或殘舊的工廈？如果環境看起來不尋常，便要提高警覺。
網絡風評搜尋：留意公司有否涉及詐騙、走數等負面消息
在搜尋引擎輸入公司名稱，加上「騙案」、「投訴」、「走數」等關鍵字進行搜尋。看看討論區、社交媒體或新聞報道，有沒有關於這家公司的負面消息。其他人的經驗是相當有價值的參考。
溝通渠道警覺：提防只用即時通訊軟件聯絡的「僱主」
如果對方由始至終只使用WhatsApp或Telegram等個人通訊軟件與你聯絡，從沒有提供過公司電郵或固網電話，這是一個危險信號。正規公司通常會有正式的溝通渠道，單靠即時通訊軟件的做法顯得非常不專業，而且難以追溯。
第二步：面試中 — 應對索取敏感資料的話術範本
面試期間，如果面試官要求你立即提供身份證副本或其他敏感文件，你可以保持禮貌但堅定的態度，使用以下話術應對。
直接拒絕：「根據私隱公署指引，身份證副本等敏感文件，我會在正式簽約時才提供。」
這句話直接引用官方指引，顯得專業而且有理有據。清晰地表明你了解自己的權利，同時也理解正規的招聘流程，讓對方知道你不是一個可以隨意打發的求職者。
提供替代方案：「現階段我可以先提供身份證號碼頭幾位數字作核實，請問可以嗎？」
如果你想表現得更合作，可以提出這個替代方案。這顯示了你的誠意，但又沒有交出完整的個人資料。如果對方是正規公司，只是為了核對內部申請記錄，這個方案通常都能夠被接受。
第三步：求職全程 — 個人資料保護守則
保護個人資料是一場持久戰，需要貫徹整個求職過程。養成以下習慣，能讓你的私隱得到最大保障。
履歷階段：切勿寫上完整身份證號碼或銀行戶口資料
撰寫履歷時，只需提供姓名、聯絡電話和電郵等基本資料。完整的身份證號碼、出生日期、銀行戶口號碼等敏感資料，完全沒有必要在求職初期就提供。
文件處理：所有個人文件正本不離手，副本加上「只供XX公司作招聘用途」水印
面試時，所有身份證明、學歷證明的正本都不應離開你的視線。如果需要提供副本，務必在副本的當眼處用筆寫上或加上水印，註明「Copy」字樣以及「只供XX公司作招聘用途」，這樣可以有效防止副本被挪作他用，避免身份證副本借錢的風險。
簽約階段：細閱合約條款，了解個人資料用途
在簽署任何合約或文件前，必須仔細閱讀所有條款，特別是關於個人資料收集和使用的部分。確保你清楚了解公司會如何使用你的資料，以及資料的保留政策。如有任何不清楚的地方，一定要即時提出。
拆解三大常見求職騙案類型
求職路上，除了要準備好履歷和面試技巧，更要學會分辨各種求職陷阱。要避免「見工身份證副本借錢」這類惡夢發生，首先要做的，就是了解騙徒的常見手法。以下我們一起拆解三種最常見的求職騙案類型，認清它們的犯案手法與風險警號。
騙案類型一：純粹盜用身份借貸
犯案手法：以招聘為名，騙取全套個人資料直接申請貸款
這是最直接，也是最常見利用見工身份證副本進行的騙案。騙徒會刊登看似吸引的招聘廣告，然後安排極為簡短的面試。他們的目的並非真正招聘，而是在過程中要求你提供身份證副本、住址證明、甚至銀行月結單等全套個人資料，聲稱是作「入職審查」或「建立檔案」之用。一旦取得這些文件，他們就會立即冒充你的身份，向不同的財務公司申請貸款，讓你無辜背上一身債務。
風險警號：面試過程極度草率，對求職者背景及財務狀況過份關心
遇到這類騙案，你會發現面試過程非常不專業。對方可能對你的工作經驗、技能和學歷毫無興趣，整個面談可能只有短短幾分鐘。相反，他們會花費大量時間盤問你的個人財務狀況，例如是否有欠債、信貸評級如何等。一個正常的僱主，在聘用前絕少會如此深入地探討你的財務私隱。當面試官對你的錢包比對你的能力更感興趣時，這就是一個極大的危險信號。
騙案類型二：誘騙合謀偽造文件借貸
犯案手法：聲稱可「美化」入息證明以獲取更高薪職位，誘使求職者共同借貸
這種手法更為隱蔽，騙徒會將你由受害者變成「共犯」。他們可能會在你求職時，聲稱你的入息證明不夠「亮麗」，難以獲得高薪厚職。然後，他們會提出一個「雙贏」方案，就是利用他們的「內部關係」，為你偽造一份更高的入息證明，讓你成功入職。之後，他們會以此為藉口，要求你利用這份「美化」了的文件去申請貸款，並承諾瓜分款項。
風險警號：工作內容與借貸或財務活動掛鉤，承諾不合常理的高回報
如果一份工作的主要內容，竟然是教你如何申請貸款、處理個人財務，或者涉及一些不尋常的投資活動，你就需要格外小心。騙徒會用「財務顧問」、「理財策劃」等名目包裝，但實際上是引誘你參與借貸。同時，他們會承諾一些不切實際的高回報，例如「輕鬆月入數萬」，讓你放下戒心。
法律後果：求職者或會干犯串謀詐騙罪，後果嚴重
千萬不要以為這只是走法律罅。一旦你同意並參與偽造文件及申請貸款，無論你是否意識到這是騙局，你都已經觸犯了法例。在法律上，你可能會被控告串謀詐騙罪，這是一項非常嚴重的刑事罪行，一經定罪，最高可被判處監禁14年，絕對會毀掉你的前途。
騙案類型三：預繳費用騙案
犯案手法：以「行政費」、「培訓費」、「材料費」等名目騙取金錢
這是一種較為傳統但依然常見的騙案。騙徒在確認「錄用」你之後，會以各種名目要求你先繳交一筆費用。常見的藉口包括入職行政費、職前培訓課程費、制服費、又或是購買工作所需材料的費用。他們會向你保證，這些費用在日後可以發還，但當你付款後，他們便會人間蒸發，失去聯絡。
風險警號：任何正規公司均不會在入職前向求職者收取任何費用
請記住一個最基本的原則：工作是公司付錢給你，而不是你付錢給公司。任何一間正規的公司，都不會在僱員正式入職前，以任何理由向其收取費用。所有合理的開支，例如培訓或制服，都應由公司承擔，或在入職後以其他方式處理。遇到任何預繳費用的要求，都應該立即拒絕，並中止求職申請。
見工私隱FAQ：解答你對身份證副本的四大疑問
經過前面的詳細解說，相信大家對求職過程中的私隱保障已有一定認識。不過，面對層出不窮的「見工身份證副本借錢」騙案，心中難免會有些特定情境的疑問。以下我們整理了四個求職者最常遇到的問題，希望為你提供更清晰的指引，讓你安心求職。